第601节（1 / 3）

王学新回答：“参谋长，正所谓‘疑人不用用人不疑’，阿列克谢的确是毛熊，但他有一个弱点，那就是怕死。像他这样的人是为毛熊所不容的，以此时毛熊国内与汉斯作战的伤亡率，他也是万万不会想回国的。因此，他如果想活得久一些，应该是想尽办法留在华夏。而他如果想要留在华夏，那就应该尽心尽力为我们办些实事而不是继续讨好毛熊！”

参谋长一愣，说：“还有这回事？”

王学新点了点头，然后把阿列克谢的出身和经历向参谋长解释一遍，完了后又补了一句：“有时，反而是像阿列克谢这样的人，才更值得信任，因为他们很清楚自己在毛熊那没有前途，只有在华夏发展才有未来！”

参谋长想了想，就点头道：“有道理，而且从国家利益来看，这也符合毛熊的利益，即便毛熊知道阿列克谢为我们把关，他们也不敢多说什么！”

参谋长这分析没毛病。

因为如果毛熊直接翻脸的话，接下来面临的就是无法得到x2。

如果无法得到x2，就很可能影响到毛熊国内战争的胜利。

因此，装作什么也不知道继续合作才符合两国利益，否则一拍两散对八路军还没有切肤之痛，对毛熊那几乎就关系到是否灭国了。

在这么大的利益面前，一个阿列克谢能算得了什么？一百名熟练技工又能算得了什么？更不用说八路军要是能生产“拉5”拖住鬼子对毛熊本身就有莫大的好处。

于是参谋长就不再迟疑了，当下一点头，应道：“好，就这么办！反正我们什么都不懂，不如就相信阿列克谢，把生产线交给他把关！”

事实证明王学新的选择是正确的。

阿列克谢受到重用负责“拉5”生产线的组建后，那可以说是鞠躬尽瘁死而后已，不但在人才的把关上十分严格……一上来就退回了三十几个“熟练技工”。

要知道毛熊那边总共才派出一百名熟练技工，三十几人就是三分之一。

这一下就把毛熊那边气得半死，但每一个被退回的技工都有详细的说明，再加上也有求于八路军，于是啥话也不敢说直接加派人员把这缺额补上了。

然后到机场的选址、组装、生产材料、仓库、零件、燃油等等，全都是阿列克谢在运作。

这时阿列克谢就完美的发挥了他之前身为副厂长的组织能力、统筹能力和指挥能力，偌大的一个厂总人数三千多人，各种机器设备多得数不胜数，甚至电力上都要用一台台发电机保证。

但这么繁杂的事，愣是让阿列克谢给安排得井井有条的。

前后不过一个半月，“拉5”就顺利投产了。

所以说性格这东西其实没有好坏之分，只有合适与否。

性格懦弱贪生怕死的人，你别让他上战场打仗啊！

打仗他不行，但不代表他没有其它方面的优点，只要把他放在合适的位置上，他就能发光发热。

此时的毛熊的问题，就是政治挂帅要求全民都要英勇无畏，都能成为一名在战场上与敌人战斗的英雄。

但这显然是不可能的。

强行这么做不但不能起到想像中的作用，反而还会带来许多副作用……毛熊在与汉斯战斗的初期和中期，大批大批的毛熊士兵选择背叛，有许多士兵杀死政工干部投降，甚至还有将军带着部队整体投降。

为了阻止这种投降的趋势，毛熊不得不发布了227号命令，这个命令是现代社会很难想像的连坐制度：一旦某人成为国家的叛徒，对于叛徒的亲属、孩子等，国家将剥夺其一切权力，叛徒的亲人将会被流放并从事苦力劳役。

从这一点来说，阿列克谢很幸运。

因为他选择站在八路军一边并不算是叛徒，他甚至可以说是按命令行事。

新学员

王学新安排好“拉5”工厂的事就返回他位于砥石坡的指挥部了。

生产线有参谋长和阿列克谢忙活，用不着王学新多操心。

事实上，王学新想操心也操不上心……具体技术上事王学新是一窍不通，组织管理方面更是一片空白，一碰到那什么文件什么人事管理就头疼，属于越管越乱的那种。

所以王学新还是决定把精力多投到砥石坡和钢铁厂方向。

钢铁厂在李云龙的经营下也是有声有色的，确切的说是赵刚在经营，李云龙那家伙只会打仗，一听说有仗打就“嗷嗷”叫，就像打鸡血似的，说到其它的就昏昏欲睡的完全不在状态。

赵刚就不一样了，他不愧是燕京大学读过书的，把钢铁厂打理得有声有色的，不但使钢铁厂恢复了生产还短时间内突破之前鬼子的生产纪录……这还有赖于赵刚的思想工作做得好，当然更大的原因是八路军是仁义之师得到百姓的拥护，否则就算赵刚吹上了天也没多少人信。

有了八路军的好名声，赵刚只是做了点宣传，很快就把大青山一带的百姓和蒙民组织起来参与到钢铁厂的工作和运输中来。

往常，